一、面试（含专业测试）对象
符合报考岗位对应的资格条件，通过现场资格审查并领取面试（含专业测试）通知单的特殊岗位考生。
二、面试（含专业测试）内容及其时间要求
市中心幼儿园普通教师岗位：自选舞蹈、钢琴曲、清唱，命题画，写教案、写说课稿，说课（绘画工具和舞蹈伴奏带自备）。自选舞蹈、钢琴曲、清唱5分钟，命题画1.5小时，写教案与说课稿1小时，说课5－6分钟。
市少年儿童体校摔跤教练员和网球教练员岗位：技能演示、试讲、专业理论答辩（网球拍、摔跤服自备）。现场抽取教材，准备教案30分钟，10分钟试讲；摔跤教练员技能演示5分钟，网球教练员技能演示采取分组淘汰赛制；专业理论答辩10分钟。
市规划展览馆设备维护管理员岗位：强弱电自动化设备维护（空调控制系统维护、电梯控制系统维护、强电集中控制系统维护）、计算机与网络维护。动手测试时间15分钟。
市规划展览馆规划展览讲解员岗位：现场讲解、现场提问。现场讲解8分钟，现场提问5分钟。
市规划展览馆规划策展设计员岗位：现场策展、现场提问。现场策展10分钟，现场提问5分钟。
孔目江区江西自然科学博物馆讲解员：现场解说、现场提问和才艺展示，时间20分钟。
三、面试（含专业测试）考官构成
每个面试（含专业测试）组设置五个面试考官，考官异地抽调。
四、面试（含专业测试）安排
1、考点安排和面试（含专业测试）地点
考点和面试（含专业测试）地点：详见面试（专业测试）通知单（领取面试通知单时间为11月23日14:30-17:30、考生需持有效身份证件到新余市毓秀东大道人保局1205室领取,联系电话:0790-6736338）。
2、面试（含专业测试）时间：
2012年11月25日全天，考生8：00前到达候考室，8：30面试开始。
3、面试（含专业测试）流程：
报到→抽签→候考→面试（含专业测试）→评分→确认→离场
流程1报到：按照面试（含专业测试）通知单所列内容和要求，凭身份证和面试（含专业测试）通知单到指定地点集中报到。
流程2抽签：在监督员的监督下，候考室工作人员组织考生抽签，确定面试（含专业测试）顺序。
流程3候考：请在指定的候考室等待。
流程4面试（含专业测试）：在联络员引导下，到指定的面试考场参加不同岗位的面试（含专业测试）。
市中心幼儿园普通教师岗位：自选舞蹈、钢琴曲、清唱→命题画→写教案、写说课稿→说课（分组循环进行）
市少年儿童体校摔跤教练员和网球教练员岗位：技能演示→试讲→专业理论答辩
市规划展览馆设备维护管理员岗位：强弱电自动化设备维护→计算机与网络维护
市规划展览馆规划展览讲解员岗位：现场讲解→现场提问
市规划展览馆规划策展设计员岗位：现场策展→现场提问
孔目江区江西自然科学博物馆讲解员：现场解说→现场提问→才艺展示
流程5评分：面试（含专业测试）考官根据考生面试情况，独立评出考生得分，签名后交计分员，计分员在评分中去掉一个最高分和一个最低分，计算出的平均分即为该面试考生的面试最后得分（四舍五入保留两位小数）。
流程6确认：在“面试成绩通知单”指定的位置签名，确认本人的面试（含专业测试）成绩。
流程7离场：确认成绩后，立即离开考场、考点。
4、注意事项
（1）面试时请考生务必携带本人有效身份证、面试通知单原件参加面试。若身份证及面试通知单两证未携带齐全，不予安排面试。面试时如出现缺席、迟到、违纪等情况，其面试成绩以零分计算。
（2）考生于当天早上8：00之前到达相应的候考室集中报到，在监督员监督下，候考室工作人员组织考生集中抽签确定面试的顺序。届时未到者，视其自动放弃面试，取消面试（含专业测试）资格。
（3）考生须按要求上交所携带的所有通讯工具、笔记本电脑（上网本）、考试资料及其它与考试无关物品（需说课或试讲专业的面试考生可携带说课教材，规划展览馆的讲解员可携带讲解大纲）。否则，一经发现，则视作舞弊，面试成绩判零分。
（4）除正常应试外，考生不得与考官及其他面试工作人员接触。面试时，只报面试顺序号，不得泄露本人身份。已经进入面试流程的考生不得上卫生间。
（5）考生面试结束后，必须立即离开考场、考点。
（6）考生应自觉遵守面试纪律及有关注意事项，服从面试工作人员的安排。
五、面试（含专业测试）成绩计分法
1、面试（含专业测试）总分均为百分制。
市中心幼儿园普通教师岗位：自选舞蹈（17分）、钢琴曲（15分）、清唱（13分），命题画（20分），写教案（15分），写说课稿（10分），说课（10分）；
市少年儿童体育学校摔跤教练员、网球教练员岗位：技能演示（60分），试讲（20分），专业理论答辩（20分）；
市规划展览馆设备维护管理员岗位：强弱电自动化设备维护（40分），计算机与网络维护（60分）；
市规划展览馆规划展览讲解员岗位：现场讲解（70分），现场提问（30分）；
市规划展览馆规划策展设计员岗位：现场策展（70分），现场提问（30分）；
孔目江区江西自然科学博物馆讲解员岗位：现场解说（60分），现场提问（20分），才艺展示（10分），仪容举止（10分）。
2、根据特殊岗位面试（含专业测试）考试分数，按照岗位招聘人数与笔试入闱人数1:3的比例，从高分到低分的顺序确定笔试入闱人员，末位同分者一并入闱。
六、其它事项
市中心幼儿园说课教材、市少年儿童体校试讲教材和规划展览馆解说 词大纲见附件1：说课（试讲）教材和解说词大纲。
七、公开招聘工作由市纪检监察机关实行全程监督
八、咨询、监督举报电话：
政策咨询电话：0790-6736011
监督举报电话：0790-6668563
九、本公告由新余市人力资源和社会保障局负责解释
新余市人力资源和社会保障局
