1.“过渡理由”效应是指附加的外在理由取代人们心中原有的内在理由而成为行为的支持力量，从而行为由内部控制转向外部控制的现象。
根据上述定义。下列各项中不符合“过渡理由”效应的是（ ）。
A.由于受到舆论的压力才迫使自己的行为符合道德规范的人，舆论压力一旦失去，他的行为也会自然地超出道德的范围
B.某研究所研究员小张干一行爱一行，刻苦钻研业务，将研究工作变成自己的兴趣所在，在科研工作中取得了令人瞩目的成就
C.处于管理岗位的人会发现奖励的刺激会在某种程度上促使员工保持高涨的热情，但是如果在很长一段时间里保持不变。一旦失去外在奖励或者奖励无法满足员工的需要时.结果就会反而不如从前
D.一位老人把附近吵闹的孩子叫到一起，告诉他们谁叫的声音越大，谁得到的报酬就越多，到孩子们已经习惯于获取奖励的时候，即不再给予报酬，结果，孩子们对大声吵闹失去了兴趣。再也不到老人所住的房子附近大声吵闹
2.横向收购是指生产同类(或同种)商品或服务的企业之间的收购，它一般涉及在同种商业活动经营和竞争的两家企业，其目的在于消除竞争，扩大市场份额，增加收购公司的垄断实力或形成规模效应。
根据上述定义，下列属于横向收购的是（ ）。
A.石化企业对石油制品销售企业的并购
B.白酒生产企业并购啤酒生产企业
C.美国著名零售商业公司蒙哥马利-沃德公司被美孚石油公司吞并
D.1987年美国汽车公司被克莱斯勒汽车公司收购
3.外部不经济，指企业或个人的日常生产或生活，由于其他企业或个人的活动而受到不利的影响，但又不能从造成这些影响的企业和个人那里得到相应补偿的现象。
据此判断，下列选项中属于外部不经济的是（ ）。
A.张某的一项新发明被其他人使用，使用者并没有向他支付使用费
B.黄河上游的居民大量种草植树，自己在收获了木材的同时也改善了下游居民的水源质量，但他们并没有向下游居民收取任何费用
C.淮河上游的造纸厂直接向淮河排放污水，造成下游两岸农作物大量减产，造纸厂没有向受影响的农民进行赔偿
D.一家企业生产规模扩大之后。随着产品数量的大幅度增长，生产成本不但没有下降反而上升了，但是.这种上升的成本却无法得到补偿
4.发散思维是指在创造和解决问题的思考过程中，从已有的信息出发，尽可能向各个方向扩展，不受已知的或现存的方式、方法、规则和范畴的约束，并且从这种扩散、辐射和求异式的思考中，求得多种不同的解决办法，衍生出各种不同的结果。
根据以上定义，下列不属于发散思维的是（ ）。
A.化学能能产生电能，据此伏特发明了伏打电池;反过来电能也能产生化学能，通过电解，戴维发现了钾、钠等7种元素
B.19世纪末法国园艺学家莫尼哀从植物的盘根错节想到水泥加固
C.数学运算过程中的“一题多解”
D.理论工作者依据许多现成的资料归纳出一种结论
5.名片效应，指在交际中，如果表明自己与对方的态度和价值观相同，就会使对方感觉到你与他有更多的相似性。恰当地使用“心理名片”，可以尽快促成人际关系的建立。
根据上述定义，下列不属于名片效应的是（ ）。
A.为了迎合大多数选民，他在选举演讲中批评现任政府的外交政策
B.吴迪因为信仰伊斯兰教，接到比别人多的来自穆斯林国家的订单
C.王蕾声音甜美，外表出众，口齿伶俐，能迅速和客户们打成一片
D.张三向局长表明他也不同意王书记的观点.以此和局长拉近关系
【江西公务员考试网参考答案及解析】
1.B【解析】“过渡理由”效应的关键信息是：行为由内部控制转向外部控制。A项行为是由内部控制转向外部的舆论压力控制，符合定义;B项是先干一行而后爱一行，由外部的工作导向转向内部的兴趣导向，与关键信息不符：C项员工的热情由内部控制转向外部的奖励控制，符合定义;D项孩子吵闹的行为由内部控制转向老人的奖励控制，符合定义。故答案选B。
2.D【解析】只有D项是生产同类商品的企业之间的收购，属于横向收购。故本题选D。
3.C【解析】外部不经济的定义要点是：①企业或个人的日常生产或生活;②由于其他企业或个人的活动受到不利影响;③不能得到相应补偿。A项不符合要点①、②和③;B项改善水源质量不是不利影响，不符合要点②和③;C项符合定义要点;D项生产成本上升是由于生产规模扩大，不符合要点②。故答案选C。
4.D【解析】根据关键信息“衍生出各种不同的结果”可知，理论工作者依据许多现成的资料归纳出一种结论不属于发散思维。故本题正确答案为D。
5.C【解析】名片效应的定义要点是：①相同的态度或②相同的价值观。A、D项表明自己的态度与对方相同，符合①，B项是价值观方面与对方相同，符合②，因此都能尽快促成人际关系的建立，符合定义。C项并没有提及态度和价值观，没有体现与他人的相似性，不符合①②，因此不属于名片效应。故答案为C。
