2015年交通银行太平洋信用卡中心招聘公告
2014-09-19 10:46:45   来源:   评论:0 点击:

 一、招聘岗位:  (一)客户经理招聘部门:交通银行太平洋信用卡中心职位性质:全职发布日期:2014 9 168:12招聘人数:5人最低要求学历:大专薪酬待遇:面议其它待遇说明

 一、招聘岗位:

  (一)客户经理

招聘部门: 交通银行太平洋信用卡中心   职位性质: 全职 发布日期: 2014/9/16 8:12
招聘人数: 5人 最低要求学历: 大专    
薪酬待遇: 面议
其它待遇说明: 月薪+绩效奖金+季度奖金+五险一金+良好发展空间

  职位描述

  本单位工作地点: 南昌市(含区市县) 。

  1、30岁以下,大专以上学历;2、性格活泼、有志于销售工作,乐于挑战高薪的优秀人才;

  3、具有个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。

  岗位职责:

  1、具备较强的营销能力,能独立的完成客户营销,开展交通银行太平洋信用卡的市场推广;

  2、具备强烈的团队意识,能共同合作完成团队的业绩任务;

  3、耐心细致,能为客户提供优质的服务。

  (二)驻店客户经理

招聘部门: 交通银行
太平洋信用卡中心
职位性质: 全职 发布日期: 2014/9/16 8:12
招聘人数: 5人 最低要求学历: 大专 工作经验要求:  
薪酬待遇: 4500-6000元
其它待遇说明: 薪酬福利:底薪(1680-2200元)+绩效奖金+五险一金+良好发展空间 在职期间,专升本奖励现金1万元 所有员工一经录用,本公司将提供全面、专业的培训,为个人发展提供良好的空间。
工作地点: 东湖区 南昌市(含区市县) 。

  职位描述

  一、岗位职责:

  1、推广交通银行卡,免费为客户提供上门办卡服务;

  2、交行提供行业内唯一掌上电脑PDA,实现智能办卡,告别纸质办卡时代,行业领先!

  3、通过各种营销渠道挖掘潜在客户,做好客户的维护,提供良好的售后服务;

  4、我行在沃尔玛等合作商家提供销售展位,进行品牌推广。

  二、职位要求:

  1、大专及以上学历,年龄35岁以下;

  2、有进取心,渴望成功,能吃苦耐劳,勇于挑战高薪;

  3、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售管理经验者优先。

  4、欢迎优秀的2014届应届毕业生应聘。

  (三)资产保全员

招聘部门: 交通银行人力资源部 职位性质: 全职 发布日期: 2014/9/15 9:56
招聘人数: 1人 最低要求学历: 本科 工作经验要求: 一年以上
薪酬待遇: 面议
其它待遇说明: 五险一金
工作地点: 南昌市(含区市县) 

  职位描述

  岗位职责:

  1、开展电话和上门催收工作。

  2、开展司法催收工作。

  3、开展反欺诈协查工作。

  4、收集第三方催收渠道的信息,加强与相关律师事务所和司法机关的日常沟通和了解。

  5. 根据制度要求,收集账户核销的有关文件。

  6. 协调当地分行的信用卡催收和反欺诈工作。

  7、对所在城市在催收过程中发生的客户投诉进行妥善处理。

  职位要求:

  1、男性,24周岁以上,本科(含)以上学历,条件特别优秀者可以放宽到大专学历。

  2、有2年以上工作经验,并且有一定的逾期账款催收经验。有催收业务管理经验、司法系统工作经验、律师事务所工作经验者优先,退伍军人、中共党员、获得过行政机关和人民团体表彰奖励者优先。

  3、良好的自律性和职业操守,吃苦耐劳,有一定心理承受能力,能在压力下工作。

  4、良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力及良好的团队精神。

  5、熟悉当地的风俗习惯,有一定的社会阅历,遇突发状况能沉着应对,反映机敏。

  二、报名方式

  求职者请登录江西人才人事网进行报名(http://www.jxrcw.com/)

  三、联系方式

  地址:南昌市西湖区南宾国际经融中心813

  电话:0791-87573872

  联系人:刘主任

  公司网址:http://creditcard.bankcomm.com/

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