根据省人社厅、省财政厅、省民政厅《关于做好基层社会管理和公共服务公益性岗位招聘2013年应届离校未就业高校毕业生工作的通知》（赣人社字〔2013〕402号）文件及《2013年赣州市章贡区招聘公益性岗位人员的通知》精神，为促进高校毕业生就业，推动基层社会管理和公共服务事业发展，经研究，决定从2013年应届离校未就业高校毕业生中招聘7名基层社会管理和公共服务公益性岗位人员。为切实做好本次招聘工作，现就有关事项通知如下：
一、招聘岗位
本次计划招聘公益性岗位7名，分别为镇劳动保障事务所、财政所、民政所和社会管理公共服务岗位。
二、招聘原则
贯彻德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开考试招聘公益性岗位人员，充实我镇公益性岗位队伍。
三、招聘对象
招聘对象为2013年应届离校未就业、且办理了《就业失业登记证》的全日制普通高校毕业生。
四、招聘程序
（一）报名
报名采取现场报名的方式，报名不限岗位。报名时由本人填写《2013年赣州市章贡区公益性岗位招聘报名表》。资格初审与报名同时进行。报名携带材料：身份证、毕业证、报到证、就业失业登记证等证件的原件及复印件，近期一寸免冠彩照3张。
（二）报名时间、地点
报名时间：2013年11月11日-20日
报名地点：章贡区水西镇党政办（镇政府四楼），咨询电话：0797-8251103,0797-8250880。
（三）考试
考试采取面试的形式进行，面试成绩在水西镇公示栏公示3天。
（四）政审
按照招聘人数1:2的比例从高分到低分确定政审人员（与入围最后一名成绩并列者一并列入）；如面试的有效人数小于1:2的比例，则参加面试且成绩有效的人员均入闱政审。
水西镇对入闱政审人员的思想品德、现实表现等方面进行审查。
（五）确定拟聘人员
在全面了解报名人员的现实表现、工作实绩的基础上，由镇政府通过召开党政联席会议等形式集体研究，民主决定推荐拟聘用人员，并分配至各基层所。
（六）公示
对确定为拟聘用人员在镇政府予以公示，公示时间3天。有异议经查属实的，取消资格。
五、结果上报
公示期满无异议，以镇党委名义将招聘情况及结果上报区招聘领导小组办公室审核、备案。
六、体检
拟聘人员经区2013年赣州市章贡区公益性岗位招聘工作领导小组审核、备案后，由水西镇组织本镇公益性岗位拟聘人员进行体检，体检标准按照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用考生自理。体检不合格，取消聘用资格。
七、待遇、管理
体检合格者，由各招聘单位（镇劳动保障事务所、财政所、民政所）依法与其签订一年以上劳动合同（最长不超过3年），并按规定按时足额缴纳社会保险（含养老保险费、医疗保险费和失业保险费），工资待遇为1500元/人·月。
附件：2013年赣州市章贡区水西镇公益性岗位招聘报名表.doc
章贡区水西镇公益性岗位招聘工作领导小组
